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农村小学教导工作总结汇总一篇

发布时间:2023-06-18 06:26 总结计划

  农村小学教导工作总结汇总一篇范文1

  一、工作概况:

  一期来,我校贯彻执行党的教育方针,以全面发展学生素质为目标;以课程改革,校本培训、校本教研为契机;以狠抓教育教学管理、狠抓学生行为习惯为落脚点;以实施《教师目标管理责任制》《班级目标管理责任制》《小学生一日常规》为重点。在上级部门,学校领导的正确领导和大力支持下,在全体教师的通力协作下,加上本人的勤奋努力,做了大量艰辛细致的工作,较圆满的完成了教导处的工作,总结如下。

  二、工作成绩:

  <一>、坚定不移的实施《目标管理责任制》,充分发挥教师的积极性。

  学生良好行为习惯的养成,良好校风校纪的形成,是一项长期的、复杂的、系统的工程。没有全体老师的齐抓共管是不可能完成的。本学期开学第一个大动作就是以《目标管理责任制》为基点,在原有的基础上进一步深化、细化,并坚定不移的实施,操作如下:

  1、部门申报:

  各部门根据各自情况,起草相关的管理补充条例,然后向学校进行申报。此举使我校的目标管理细则更加全面。

  2、教师意见征求:

  向全体教师征求意见,教师对现行的制度的任何一块提出的可行性意见,只要是合理的予以考虑,适当采纳。此举使我校的目标管理具备了群众基础。

  3、学校行政会讨论。

  综合部门申报情况和教师反馈意见,对现行的目标管理制度进一步完善并形成初稿。

  4、教师会讨论通过。

  初稿形成后,召开全体教师会,学习讨论通过每一项细则,充分发挥教师的主人翁精神。让全体教师都成为规则的制定者、监督者、实施者。

  5、构建评价机制。

  规则关键要落实到日常工作中才能为教育教学服务,为此我校实施了系列评比检查制度。《教师月工作评比制度》《班级管理周评比制度》《学生一日常规检查制度》。每天安排四重值日人员:1、行政值日。2、教师值日。3、学生大队干部值日。4、班级干部值日。坚持做好几项常规记录。如教师出勤登记,学生出勤登记,学生一日常规检查登记,班级日记,校务日记等。通过系列检查评比,使学校各项常规工作得以顺利推进。为我校校风校纪的优化,为学生良好行为习惯的逐渐养成,奠定了坚实的基础。我校教师都深深感受到了这种可喜的发展态势,学生也能较自觉的遵守各项规章,深受家长的一致好评。

  <二>、狠抓教育教学质量。

  质量是学校的生命线,是学校发展的前提。全面、优质的教学质量是我校锲而不舍的追求。在此方面我们也有新举措。

  1、抓好课堂教学这块主阵地,向40分针要质量。

  2、抓学生的作业练习,做好知识的巩固一环。

  3、抓学生的培优补差,做好面向全体与因才施教的工作。

  4、分阶段及时检测,让教师时刻明了学生学情,有的放矢的做好 复习补漏工作。

  5、严格期末检查评价,做好阶段总结评价及奖勤罚懒工作。对期末考试中成绩优异的科目任课教师实行重奖,对考试成绩差的 科任教师实施重罚。

  6、开展教育教学先进评比表彰活动。教师的作业、教案按月评利比,期末进行综合评比,评选出优秀教案8本,优秀学生作业7科,优秀班主任2名,优秀任课教师2名,优秀班集体2个。

  <三>、稳步实施校本培训与校本教研。

  1、校本教研。

  (1)分年级组“问题”研讨。

  各年级组的教研课要突出“问题”开展有针对性的研究。

  高年级组以“学生课内阅读与独立阅读中的盲点”为主题推 出了2堂专题研究课。

  中年级组以“如何克服学生计算时粗心的通病”推出了1堂 专题研究课。

  低年级组以“快乐的生字宝宝”“让学生学会独立解题”推出了语文、数学专题教研课若干堂。

  (2)、撰写《我的教学故事》开展征文评比。评选出了一、 二、三等奖。刘术华、张蕾、王卉等几位老师的小故事被评为一等奖并推荐到《岳麓课改通讯》栏目。继续开展《教学反思》征文,本期共收到教学反思三十多篇。从中精选了十来篇送区评选。

  (3)、以赛促研,举行学校课堂教学比武。

  采取自愿申报,年级组推荐相结合的方式产生比赛名单。有12位老师参加了比赛,评出了一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名。积极参加区说、授、评教学竞赛。推出了陶飞老师的体育课参加区赛,获得了二等奖。另外还有张蕾,周慧芳,彭波,雷蕾等几位老师参加了区数学、英语科学等学科的说课比赛。

  (4)、联系学校实际,开发《安全教育》校本课程。

  为什么把安全教育作为一项开发课程,是因为我校处于特殊地理位置。我校学生比较分散,部分学生离学校比较远,为解决学生上学难的问题,学校争取镇政府的支持,租用十五路交通车早晚接送学生。为确保安全,学校每天安排教师跟车接送学生。此外仍有大批学生走读,上学、放学都要经过马路,存在许多安全隐患。其二,现在小学中学合并,使学生在校活动场地更狭窄,人员也更复杂,校园安全隐患也时刻存在。其三,学校食堂是仅次于博才学校的一个大食堂,食品卫生安全也是一大安全隐患。其四,学校校门口狭窄,坡陡弯急,一出校门便是车流密集的狭窄马路,安全隐患时刻存在。安全问题一直是我校的一块心病,如何确保安全,我们所能做的就是:教育、教育、再教育。每周集中一次的学校安全课,班主任老师每天一讲的安全教育十分钟,每期聘请专家来校上安全课。本学期,我们更将之上升到课程的高度,这便是我校〈安全教育〉校本课程的来由,这将是我校今后一直要坚持的一项课程。我们还将进一步做好经验总结,教材编写的工作。

  2、校本培训。

  (1)、全员培训。

  坚持每周一次的集中学习。分语、数、综合三组进行。要求各组长做好相关组织工作,作好学习记录。参加学习的教师要作好学习笔记,并在学习中发言讨论

  。督促全体教师开展自学和同伴互助式学习,每期要求做三千字的学习笔记,定期写学习心得。购买一定课改刊物和著作供教师学习。

  (2)、选派教师参加专门培训。

  A、骨干教师培训。

  督促几位在训的骨干教师按时参训,积极承担骨干班的教研课。还要为学校教师作一场以上的讲座。

  B、现代教育技术教师专职培训与全员培训。

  期初选派了蒋娅娟老师参加网络培训。期末我校又将安排17位老师参加因特尔末来教育培训。期中安排了7位老师参加了计算机高级培训。

  C、彭长庚老师参加了区教导主任培训班学习。

  D、及时派员参加区市组织的各类教学竞赛课和教学讲座。安排龙步升老师参加为期一周的全省青年教师课堂教学竞赛观摩。

  总之,在师训工作方面,我校是不计代价的进行,也确确实实的提升了虹桥学校教师队伍的整体素质。

  <四>、积极筹备现代校的建设。

  本期我校申报了长沙市现代教育技术实验学校,做好了申报资料的准备工作。抓住长沙市教师教学课件制作竞赛的机会发动全体教师都积极参加,要求每位教师都要制作一个课件,先在学校进行初评,从中精选了十几个课件送市参评。掀起现代教育技术培训的'高潮,本期选送了十八位教师参加市因特尔末来教育培训。选送了5位教师参加计算机高级培训,这五位教师全部以优异的成绩圆满完成了培训学习。在硬件建设方面,学校领导主动找上级主管部门争取资金。虽然此项工作还只是一个起步,但我深信,在上级领导的重视支持下,加上我校全体老师的努力奋斗,在不久的将来,这项工作一定能取得成功,而且我们将再接再励,向省、国家级现代校努力。

  <五>、开展系列活动,彰显我校特色。

  1、办好第二届校园艺术节。

  开学初,我校就对该项工作作出了布置,各班也为之作好充分的准备。五月中旬,校园艺术节正式开幕,为期一周的艺术比赛在学校有声有色的进行。学校评出了独唱、独舞、独奏、书法、绘画及集体节目奖项的一、二、三等奖。挑选优秀节目在六一庆祝大会上进行展示。通过活动的开展,活跃了校园气氛,丰富了校园文化,锻炼了学生,也锻炼了老师。

  2、办好校园体育运动会。

  四月底,我校举办了以长跑为主的体育运动会,赛前,所有的班级都积极的准备,积极的训练学生。赛中,各班运动员奋力拼搏,体现了良好的精神风貌。通过运动会的开展锻炼了学生意志,增强了学生体质,增强了学生的班集体荣誉感。

  3、一师范实习学员辅导及校外辅导员的辅导。

  本学期,我校又主动承担了大批一师范实习生的辅导工作,在三月份近一个月的时间里,我校老师对所带实习生进行手把手的教,为她们的成长作出了一定贡献,同时也增强了我校教师的辅导能力。

  4、组织学生参加“涉外杯”创新作文大赛。

  我校先在校内三——六年级学生举行初赛,选送了近百名学生作品参加区级复赛,有4 名学生参加市级决赛。

  5、参加素质教育基地实践活动。

  发动四、五、六年级两百多名学生参加了为期两天的区素质教育基地实践活动,学生在学校老师的组织及基地老师的带领下,积极主动的开展活动,培养了实践能力和独立生活能力,获得了新知,增长了见识,磨练了意志。

  三、努力方向。

  综上所述,本期的工作取得了突破性的进展,但也存在许多不足之处,教育管理,教育科研,教师培训,学校特色等方方面面的工作还有待进一步加强,改进。在今后的工作中一定扬长避短,在工作中总结,在实践中提升,争创我校教育的新篇章。

  XX小学教导处

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  以市区、教育办教育工作会议精神为指导,树立以提高质量为核心的教育发展观,深入推进素质教育,促进师生综合素质的发展。

  一、加强课程管理,提高课程领导力

  1、落实课程管理,迎接区教研室教学视导。

  根据区教育局下发的《济南市历城区小学学校教学工作评价方案(修订稿)》,落实课程管理,迎接区教研室的教学视导。区教研室视导内容:听取校长的工作汇报、听课、查阅资料、学生测试、教师新课标问卷与闭卷检测(重点测试老师对课标的理解程度)、特色活动展示和视导反馈。

  2、积极开展国家课程校本化研究。

  在开齐开全课程,加强学校课程规划设计的基础上,积极开展国家课程校本化研究。国家课程校本化实施是指,在坚持国家课程改革纲要基本精神的前提下,学校根据自身性质、特点和条件,将国家层面上规划和设计的面相全国所有学生的书面的学习经验转变为适合本校学生学习需要的实践学习经验的长造型实践,包括教材的校本化处理、学校本位的课程调整、教学方法的综合运用和个性化加工及差异性的学生评价等多样化的行动策略。

  3、积极开发学校特色课程。

  根据我校的办学理念和学校特色发展目标,各班结合学生的需要确定各班的学校课程,撰写好《学校课程开发纲要》(第二周上交)。并在此基础上建立学校课程体系,促进我校特色发展。本学期区教研室将举行学校特色课程展示活动,下学期区教研室将举行优秀校本课程展示活动。

  二、加强教学常规管理,促进教育教学质量的提高

  4、加大教学常规落实力度。

  认真研究区教研室下发的各科教师教育教学工作评价方案。通过学习加强对备课、上课、作业布置与批改、教学辅导、教学评价、教学研究等教学常规的落实。教办和学校将每月检查一次教学常规的落实情况。

  5、转变备课方式,提高教学设计水平。

  备课是上好课的关键,备课包括全册备课、单元备课和课时备课。备课各环节要齐全,符合学科教学范式。充分利用区教育局网络教研平台,做好电子备课工作。年龄在45岁(含)以下的语文、数学教师要求手写备课。

  6、积极开展高效课堂研究,不断提高课堂教学质量。

  借鉴市区学科教学指导意见,各学科进一步深化课堂教学基本规范,加强对德育渗透、课前三分钟、导课、环节设计、活动设计、课堂小结、练习设计、作业设计、板书设计、教师语言等教学环节的深入研究,提高课堂教学水平。

  7、大力加强教研组建设,开展特色教研活动。

  各教研组通过问题库建设,搜集整理学科教师的真实教学、教研问题,并组织问题解决方案的征集,将教师们集中关注的问题确定研修的主题,使教研的研修主题化、主题系列化、研修课程化,在此基础上开展微课题研究。

  充分利用教研活动时间,组织教师们开展研讨课活动,把提高教师上课、评课水平落到实处。根据区教研室的要求,本学期校长听课不少于40节,业务主任听课不少于60节,教师听课不少于20节。教办视导时将专项检查学校领导干部和教师听课和参加教研活动的情况。

  各教研组长根据学校的工作计划制定各学科的教研计划。各教研组组长及时总结教研活动开展的情况(文字和图片相结合)交教育办。

  8、积极探索学生评价的有效方式。

  积极探索有利于学生发展的评价方式,借鉴“学生成为研究者”等经验进一步优化无分数评价方案。加强各学科评价手册、学生评价资源包的建设,积极尝试实验操作、作业实践、情境测验、成果展示、小论文等多种考察方式,关注学生成长发展的过程,注重学生综合素质的考察。区教研室将组织学生素质评价成果展示活动。

  三、加强教师队伍建设,提高教师课程能力

  9、加强教师社团建设。

  关注教师的兴趣与特长,加强教师社团建设,树立并落实教师是教育事业发展第一资源的观念,为教师成长提供氛围与帮助,培养我们的骨干教师。本学期区教研室将组织第二批优秀教师社团推荐展示活动。

  10、开展“教科研活动月”活动。

  为提高教师教学设计的能力和教师执教的能力,以及教师研究的能力,本学期继续开展“教科研活动月”活动。活动中,将开展一系列研讨、展示活动,全面提升教师的专业素养,促进教师专业化发展。

  11、开展“读好书、写好字”活动。

  认真研究落实《历城区教育局关于全区小学整体推进“读好书、写好字”活动实施意见》,开展相关的师生读书写字活动,每月开展相关展示、汇报活动。教育办也将择优推荐优秀单位参加全区的“读好书、写好字”现场会。

  农村小学教导工作总结汇总一篇扩展阅读范文2

  本人这一学年继续担任本校教导主任,并承担六年级语文教学。工作中,我时刻以“爱心献给学生,放心留给家长,热心送给同事。”作为座右铭,工作认真踏实,任劳任怨,现将工作总结如下:

  一、政治思想方面:

  本人忠诚党的教育事业,爱岗敬业,能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。牢固树立教育是一种服务的意识,为学生服务、为教师服务、为学校服务。真诚、热情、公正的对待每一个人、每一件事。严格遵守学校的各项规章制度,要求教师做到的,自己先做到。努力使自己成为校长的好助手,教师的好榜样。

  二、个人教学工作:

  我认为:一个好领导首先必须要做一个好教师。作为一名语文教师,我始终抓好“阅读与写作”这两件大事,通过多种方法,培养学生阅读兴趣,提高学生的写作能力。为激发学生的阅读兴趣,我组织学生开展了丰富多彩的活动,为学生写作提供了素材。为了提高学生作文的能力,我重视了作后评讲,经过不断的尝试,本班学生的阅读写作兴趣增强了,写作能力也有了明显的提高。有效的读写训练提高了孩子们的语文素养,也激发了他们学习语文的兴趣。教学中,我一直努力以教学“六认真”来严格要求自己。我充分利用网络资源,查阅有关资料,和青年教师商榷,力求使课堂教学更具实效。

  三、教导处工作:

  作为一名中层领导,我以身作则做好教学工作同时,任劳任怨,尽力完成教学管理工作。在校长室的指导下,协助主管校长抓好教育教学管理,提高服务意识。教导处的工作是琐碎而繁杂的,协调好教导处成员,做好以下几方面的工作:

  1、每学期期初,严格按《新课程设置方案》开齐、开足每一门课程,排好课程表。和教导处其他成员研讨分管教学工作,期初进行合理计划。结合学校工作计划,每周合理安排并组织实施,使学校教育教学工作更有针对性、实效性。

  2、狠抓教学常规检查与落实。在校长室的领导下,为了增强教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平,安排了观摩课和随堂课,并组织教师认真总结反思。为了落实有效教学,组织实施常规检查,对备课、作业、批改、辅导、政治、业务学习做到逐项检查,认真总结、及时反馈,推出典型和找出不足。注重了检查与指导相结合,及时和有关教师交换意见,提出改进意见,且做到每次检查都有记录,每次检查都有总结。

  3、做好每学期的期中及期末检测考务安排等工作,组织进行了期中考试质量分析,通过分析查找教学中存在的不足,使教师在分析中反思,在反思中成长,在成长中提高。

  4、带头做好教研工作,以身作则,率先垂范。一学年中积极组织开展教研活动,深入课堂,认真听课评课。

  5、课题研究:本人申报的《小学语文感悟式教学法的实践研究》课题,已被列为沧州市教育科研所20xx年度立项课题。参与的市级《小学语文教学中童话作品的拓展与延伸研究》课题已结题。

  四、存在不足如下:

  1、对新课程理论学习有待深入,仍有应试教育的思想倾向。

  2、对多媒体等新的教学手段有待进一步学习使用。

  3、如何建立一种新型的师生的关系,对我来说仍是一个挑战。

  总之,一学年来,本人尽职恪守,在工作岗位中尽量克服缺点,完善自我,努力向前。当然自己尚未发现的缺点定然不少,还望广大师生、领导的批评指正。

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  本学期,我校教导处在校长室和教研室的正确领导下,全面贯彻“务本”理念和“三自”校训,以新课程理念引领教师转变教育观念,规范教学行为;加强教育教学管理,深化“有效教学”,提升教育教学质量;推进“和谐课堂”, 促进师生全面、和谐、可持续以展,实现“教好每一位学生、发展好每一位教师”的工作目标。现总结如下:

  一、规范教学行为,优化教学管理

  1. 严格执行课程计划和“五严”要求。开齐、上足、上好每一门课,每位老师都不得以任何理由挤占其他学科。认真组织“大课间”和“阳光体育”活动,保证学生在校活动时间。下午五点前所有学生安全离校。

  2.落实校园巡课制度。巡课主要包括以下几方面:一是检查教师上课到位情况,要求按课程表上课,不擅自调课、不迟到、不早退、不拖堂、不脱岗,严禁上甲课做乙事;二是检查教师上课情况,要求不坐着上课(除身体不适外)、不体罚和变相体罚学生等;三是检查各班课堂纪律,要求学生不吵闹,教师对学生不放任自流;四是检查教师仪表和教态,要求老师仪表端正,教态亲切,用普通话教学。我们对巡课过程中发现的问题,做到如实记载,及时反馈,及时整改。

  3.修整“六认真”工作条例。期初结合绩效方案的制定,教导处根据实际情况重新修整了“六认真”工作条例。新的“规范”突出教学常规工作的实效性,并完善检查、监督机制。部分年级试行“有效备课”,避免以往教师抄老脚本、抄教案集的“本本主义”,大大提高了备课的有效性。期末“六认真”考评,做到常规检查、随机抽查、集中互评相结合,注重过程,力争公正。

  4.加强教学质量监控。本学期,我们继续做好六年级学生的毕业调研,学校自编试题,流动监考,组织专门人员阅卷,确保教学质量。此外我们还对其他年级部分学科进行了期末质量调研,加强教学质量的监督和管理。

  二、落实有效教学,提升教学质量

  1.试行“有效备课”制度。

  有效备课的主要策略为“资源共享和个性创新”。“资源共享”是以备课组为单位,集体研读大纲和教材、分析学情、制定学科教学计划、分解备课任务、审定备课提纲、反馈教学实践信息等系列活动为主的集体备课。“个性创新”是在集体备课的基础上进行“二次备课”。集体备课每两周进行一次,每次三课时,以备课组(年级)为单位,年级组长负责,教研组和教导处监督。基本要求为:(1)每学期初(或上学期末),各备课组要制定出切实可行的集体备课计划,一式二份,一份备课组留存,一份交学校教导处。(2)集体备课需在各人深入钻研教材,广泛学习并了解学生实际,充分准备的基础上进行。要准确把握相关的课程要求。

  (3)每位教师需在集体备课的'基础上集各家之长,写出个性化的课时教案,不得抄袭或直接使用他人的现成教案。教案格式规范,符合学科要求。(4)教师可用活页备课、电子备课等方式进行备课。

  集体备课首个循环年,每位教师均备详案。以后五年内教师备详案,注重规范性;五年以上教师,重在教学设计的实效性,详案数量一般教师不少于70%,校级骨干教师详案不少于60%,市级骨干教师不少于50%。市学科带头人以上教师可采用书头备课,旧案新备等方式,突出创新性和个性化。主要内容为:(1)教材理析:认真钻研教材,确定重点、难点,理清所备内容在全册教材中的地位和作用,以及在所在知识体系中的上下联系。(2)教学设计:即每课时的教学设计,着重体现“教什么、怎么教和为什么这么教”。(3)课例示范:选取单元或章节中具有典型性的课题,由主备人开课示范。基本程序为:分配任务——个人自备——集体研讨——整理修改——定稿备用。每轮次集中研讨操作过程包括①主备人讲课。包括单元教材分析,教案设计意图说明,典型内容、篇目的公开教学等。②讨论交流。组内教师结合自己对教材的理解和听课后的想法,与主备人进行交流,提出建议或意见。③整理修改。主备人结合课后反思及组内教师意见或建议修改初稿,并将修改稿在上课前一周分发至组内教师。④各类材料(包括分析、课例、反思),由年级组长收集存档。“二次备课”即所有备课教案留1/3空白部分用于教师根据实际修改补充,要求每篇都留下反思的痕迹。此外,主备人的公开课,同年级教师必须听课,并摄像,在教研组中再研讨,形成“精品课例”。

  2.开展“有效课堂”研讨。本学期,我们继续实行常规的“随堂听课”制度,学校行政两人一组,推门听课,随机抽查备课和作业,效果明显。除此外,我们还和苏州工业园区星港学校、鲈乡实小开展“三校联动”有效课堂专题研讨活动。工业园区一名特级教师和两名优秀青年骨干和我校三名青年教师为三校教师提供了良好的示范和研讨课例,我校相关学科的教师参与积极,研讨热烈,收效明显。六月份,吴江市名师工作室名师李新携“弟子”来我校开展课堂教学研讨,我校数学教师利用此次机会,开展了以“引导学生自主学习”为主题的“课堂观察”,作为我校“有效课堂”研讨的一次重要活动,既是研讨,又是引领,老师们收获颇丰。

  3. 加强“有效命题”研究。本学期,我们严格按照“五严”规定,作业布置做到“少而精”,作业批改做要“严而细”,课堂作业提倡当堂练。认真、精细地设计作业,科学、有效地安排训练。杜绝机械训练、盲目练习。要求严格控制考试、练习次数。课堂练习必须教师自己命题,并上传教导处建立的资源库中。期未,我们组织全体语数英教师参加了“命题制卷”基本功竞赛,通过比赛帮助教师形成以命题反思教学,分析教学质量,改善教学行为的习惯。

  三、加强校本研修,构建和谐课堂本学期,我们以“和谐课堂”的研究、实施为契机,促进教师转变课堂教学观念,积极探索“以生为本”的教学方法、手段,认真指导学生自主学习、合作学习,努力提高现代教育技术的使用效果。

  1.解读“和谐课堂”。期初由教导处人员面向全体教师开设了“和谐课堂”专题讲座。主讲人从“为什么要构建和谐课堂、什么是和谐课堂、如何构建和谐课堂”三个主要方面对建设“和谐课堂”进行了有效解读,帮助教师理解“和谐课堂”,转变教学观念。

  2.实践“和谐课堂”。各教研组根据“和谐课堂”实施方案,制订了相应的课堂教学评价表,并在各自的课堂教学研讨活动中实践应用,不断反思改进。期中,学校结合进修校骨干教师讲学团来校示范的契机,开展了“和谐课堂”研讨活动,一是借讲学团来校示范之际,谋求专家指导;二是借助讲学团的影响力,将我校“和谐课堂”的实践研究展示给兄弟学校,以求同行帮助。活动收到了良好效果。

  3.研究“和谐课堂”。五月份,在教科室的组织下,我们开展了“和谐课堂”沙龙,各教研骨干分别谈了对“和谐课堂”实践中的一些想法和困惑,并提出了一些改进和优化措施。同时,教科室要求各组成立相应“和谐课堂”学科研究课题,组内教师可承担子课题的研究,并将研究细化,落到实处,付诸行动。

  四、开展系列活动,促进师生发展

  1.鼓励教师参加各类业务评比。

  本学期,我们先后选派多名骨干教师参加吴江市思品教师基本功比赛、吴江市A级优质课评比、吴江市白板教学优化整合比赛等市级比赛,韩娟老师获思品基本比赛一等奖,徐秋菊、范莉老师获评A级课,钱美老师获白板教学二等奖。此外,钱美老师还代表学校参加了吴江市综合实践活动展示活动,各有3名教师在分别在吴江市进修校组织的骨干教师讲学团、“松星鲈三校联动”活动、松小桃小校际研讨活动中展示各自的课堂教学风采,受到好评。

  2.组织开展“把握学科能力”系列比赛。为了进一步提升教师专业技能,拓宽教师教学能力,把握教学脉搏,努力提高教学质量,实现“发展好每一位教师”的学校工作目标。我们开展了教师“课程标准解读”、“教师解题能力”、“教师命题制卷能力”等“把握学科能力”系列竞赛。四月初,全体一线教师(包括小学科)参加了“课程标准解读比赛”,赛前各个教研组下发各科课程标准,组织教师在集中学习和分散自学基础上,自编“课程标准考试卷”一份,然后由教导处组编试卷,统一考试,效果良好。五月份,我们联合松陵二中心,开展了40周岁以下“教师解题能力比赛”,分语文、数学、英语三门学科,按照市级竞赛的要求编制试题、组织考试。作为市级比赛前的一次学习和锻炼的机会,教师对比赛非常重视,赛前学习气息浓厚。通过比赛,许多老师看到了自身的不足,也充分意识到自己要不断更新教学观念、提升专业能力,才能适应今后的教育教学工作,成为“可持续发展”的教师。六月上旬,我们还组织了全体语数英教师“命题制卷能力比赛”。比赛只提供相应学科教材一份,要求在两小时内编制一份单元练习卷,并从知识点、难度、题型、表述规范性、评分标准等方面进行了评价,评出优秀试卷约40%,并将输入教导处题库保存。

  3.组织学生开展各类比赛。本学期,我们先后组织学生参加“阳光体育运动”系列比赛、小学生“三独”比赛、小学生科技航模比赛等,都获得良好成绩。近期,我们还将组织学生参加“苏州市学生数学小论文、数学日记”和第二届学生珠心算比赛。下学期,我们将进一步规范兴趣小组和社团活动,力争在各类学生竞赛中获取更优异的成绩。

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各位领导,各位老师:

大家好!

首先,非常感谢教育局为我们教导主任创造这样一个机会。我是做了十四年班主任工作后接替教导主任的工作的。几年来,在八角小学这片沃土上,领导与同事们为我提供了太多学习与锻炼的机会,使我逐渐成长,成熟。我认为,要成为一名优秀的教导主任,就应该做到甘于奉献,勤于学习,善于研究,敢于创新,务本求实,团结协作,出色地完成自己的本职工作。我是这样想的,也是这样做的。

一、甘于奉献

爱岗敬业,无私奉献、严格自律是对我自己一贯的要求,在学校,我更是以身作则做好表率。我时时反省、解剖自己,常服“清醒剂”,增强自我控制的能力,不勾心斗角,注重团结,扎扎实实干事业,容人容言,提高心理承受能力。正所谓:“海纳百川,有容乃大”。因此,我努力做到以事业为重,荣辱不惊,摆正自己的位置。在工作中,我要求自己做到,对待同志态度谦和,和教师建立起平等的合作关系,认真领会领导的指示精神,积极主动地落实好领导布置的各项工作,对工作主动思考,敢于提出自己的见解,既不人为地去附和别人而放弃自己正确的意见,也不固执己见地坚持错误意见。我认为这样做才是对同事负责,才是对自己负责。

二、勤于学习

一名优秀的教导主任必须要有广博的文化科学知识,精深的教育管理知识,扎实的教学基本功等,而自己在这些方面距离胜任本职工作还有一段距离。因

此,在客观存在的事务性的工作多了,复杂了的情况下,我依然没有改变爱读书学习的兴趣和习惯,无论是哪个部门组织的业务讲座、教研活动,我都争取参加,并认真做好笔记,回来后细心揣摩、消化,并应用到自己的教育教学工作中。督促自己勤于学习,勇于实践,争取在实践中增长才干,并经常总结积累经验。平时我总是挤时间看一些教育杂志,把离我们的教育教学实际较近的好文章收集起来,细读、精读,并把这些好的文章推荐给别的老师。同时,我还紧抓一切可以学习的机会,区内市内培训,我都会记下厚厚的笔记,有了博客之后,我及时的将自己的学习心得发布上去。

三、做好助手

首先作为教导主任,我能正确定位,牢固树立两种意识,努力做好校长的助手。

1、重视合作意识。作为一名中层领导,必须做到“上情下达”,“下情上晓”,起桥梁沟通作用。因此,我正确认识自我,以求真务实的科学态度,顾全大局,融合群体、择善而从,在管理中形成合力。

2、突出服务意识。教育是服务,管理更是服务。教导处的工作是琐碎而繁杂的。一年来,我在工作中能处处以大局出发,时时为教师着想,努力做好业务范围内的各方面工作。

3、在校长的指导下,和教导处的其他成员研讨,制订好学校的教育教学计划,并组织实施,使学校的教育教学工作更有针对性、实效性。

4、制订好教导工作方面的有关规章制度和检查考核制度。做好教学工作的常规检查,期中期末检测工作,为学校考评教师提供依据。

5、组织、指导、审查各年级教育活动计划,各教研组教学教研计划,领导和指导教研组工作。

6、关心学生的全面发展,组织好学生的竞赛活动。

7、组织好备课、听课、评课工作,协调解教师在教育教学的疑难。

8、组织人员完成“普九”资料的搜集、整理、自查工作,顺利通过检查组的验收。

9、强化教师对现代教育技术在教学中的应用,确保教育设施、设备在教学中发挥更大的作用。

四、务实创优

在教师的全员培训方面:组织教师进行了新一轮中小学教师非学历全员培训,09年暑假,我校共有17人参加了国家远程培训学习,从注册到上网学习到网上作业到网上考试到文本考试,我都能组织教师全部按时完成。无论哪位教师在学习方面有了疑难,找到我的,不管我多忙,我都会耐心指导,没有找到我的,我也主动询问有什么困难。

作为负责教学业务工作的领导,我能主动带领教师与时俱进,积极开展教学研究活动。在教学中引导教师主动用先进的教学理论指导自己的实践活动,突破固有的思维模式,从每个教学环节入手,大胆进行改创新,让更多的教师参与到教学研讨活动中来,增强了教研活动的实效性,提高了教师的课堂教学水平。

由于我才开始面对这个工作岗位,业务还不熟悉,在很多方面做的还不到位,因此感谢各位老师的包容与合作,感谢各位领导的关心与栽培,我一定会在以后的工作中做的更好。

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一学期来,我校教导工作在学校工作及教育办等各级教育主管部门的指示下组织、开展各项工作。继续落实《小学管理规程》、《福建省小学教学常规管理的若干意见(试行)》,扎实、有效开展各种活动,真正为实现学生、教师和学校的共同发展提供服务,为学校教育教学质量的提升及教育的持续与均衡发展而努力工作。下面,就一学期来工作的开展情况进行总结:

一、   建设学习型组织  奠定学校教研文化

(一)开展“教师学习活动周”

为了浓厚学校的'学研氛围,增强全体教师的使命感和责任感,明确学习方向和发展目标,提升业务素质和工作能力,不断推动校园学研文化的深入。我校将预备周定为“教师学习活动周”,开展了多种形式的学习活动。

1、举行《凤垵小学学校各种管理规章制度》、《凤垵小学教学常规管理方案》、《教师职业道德规范》等的集体学习活动,由吴校长、孙教导担任主持人。

2、开展了以“小学课堂动态生成的调控”为主题的座谈交流会,由黄教导担任中心发言人,全体教师就这一主题畅所欲言。

3、由吴校长作“学校校园文化建设的总结与展望”、孙教导作“校本教研课题研究与教学常规管理的总结与展望”的专题报告。

4、教师个人积极参加学习活动,认真自学至少一篇教育文章,并撰写一份学习活动周的心得体会,进行在线投稿交流。

(二)开展“阅读教育名著”活动

1、学生层面

(1)班级设立“图书角”,营造浓厚的书香班级氛围。

(2)结合班级文化布置,充分利用班级板报、墙报,营造书香氛围,提供宣传、交流空间。

(3)利用课前三分钟,为学生提供交流平台。

(4)开放学校图书室,让学生能够在“快乐书吧”中尽情地遨游。

(5)开展各种读书笔记、读书知识竞赛等活动,丰富学生课外读书生活。

2、教师层面

(1)各师结合学校“阅读教育名著活动方案”,根据个人实际情况制定读书计划,力求做到“五个一”:通读五本教育名著;精读一本教育名著;记录一本读书笔记;参与阅读交流并至少投一次稿;撰写一篇高质量的读书心得。

(2)学校为每位教师准备统一的读书笔记,购买各种“教育名著”,为教师提供阅读资源。

(3)组织教师参加教育办举行的“阅读教育名著写作比赛”。

(4)举行“凤垵小学教师读书沙龙活动”,围绕“如何做一个合格的……”为主题,全体教师根据个人工作实际,就自身的教育教学职责而进行发言交流。

二、扎实开展校本教研  丰富学校教研文化

为了加强我校教师的教研意识及能力,真正做到教研兴校、教研促教,提高教师的教研水平,丰富教育教学理念。在青阳教育办课题组的指导下,结合本校的教研现状,制定实验方案,并鼓励教师积极参与“校本教研”活动。

1、政治学习。结合教育办信息网开设的学习专栏,并根据学校自身实际,利用每周例会时间开展“政治学习活动”,由校长担任中心发言人,各师就学习后的感想做好“政治学习笔记”的记录。

2、业务学习

(1)自学。鼓励教师针对自己在教学常规中发现的问题,进行积极地自学,整理解决思路和措施。

(2)集中学习。利用两周一次的校本教研时间,由各教研组成员轮流担任中心发言人,确定学习内容。做到,定时间、定内容、定中心发言人。

(3)外出培训学习。组织教师参加“晋江市小学班主任培训工作”,目前有9人持有班主任证书;选派颜婉莎老师参加“晋江市档案人员持证上岗培训班”;选派魏春真老师前往厦门,参加“聚焦课堂  相约名师”的福建省小学数学中青年教师教学研究活动;选派黄雅莉老师前往福州,参加“名师东南行语文研讨会”;选派魏春真老师参加“晋江市小学数学教师教育技术能力培训”;选派颜婉莎老师参加省级“心理健康教育b证教师培训”;吴爱双老师、吴伟达老师参加“XX年下半年普通话水平测试”;组织四名新教师参加各种见习期培训班活动;积极组织相应教师(特别是新教师),参加各级举行的各种视频教研活动、公开教研活动。

(4)对话交流学习。①即时交流学习:鼓励教师平时在师徒结对、同伴互助交流、自学、反思的心得记录,积极地进行即时交流;②有固定的教研组问题交流会:让教师们将自己教学常规中发现的问题,提炼形成有价值的话题,在问题交流会上进行交流探讨。③结合“周四听课日”和“每听必评制”两项制度,对教师的课例进行发现、诊断、验证、总结。

三、抓好常规管理工作 

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  一、工作概况:

  在上级部门,学校领导的正确领导和大力支持下,在全体教师的通力协作下,加上本人的勤奋努力,做了大量艰辛细致的工作,较圆满的完成了教导处的工作,总结如下。

  二、工作成绩:

  <一>、坚定不移的实施《目标管理责任制》,充分发挥教师的积极性。

  学生良好行为习惯的养成,良好校风校纪的形成,是一项长年的、复杂的、系统的工程。没有全体老师的齐抓共管是不可能完成的。本学年开学第一个大动作就是以《目标管理责任制》为基点,在原有的基础上进一步深化、细化,并坚定不移的实施,操作如下:

  1、部门申报:

  各部门根据各自情况,起草相关的管理补充条例,然后向学校进行申报。此举使我校的目标管理细则更加全面。

  2、教师意见征求:

  向全体教师征求意见,教师对现行的制度的任何一块提出的可行性意见,只要是合理的予以考虑,适当采纳。此举使我校的目标管理具备了群众基础。

  3、学校行政会讨论。

  综合部门申报情况和教师反馈意见,对现行的目标管理制度进一步完善并形成初稿。

  4、教师会讨论通过。

  初稿形成后,召开全体教师会,学习讨论通过每一项细则,充分发挥教师的主人翁精神。让全体教师都成为规则的制定者、监督者、实施者。

  5、构建评价机制。

  规则关键要落实到日常工作中才能为教育教学服务,为此我校实施了系列评比检查制度。《教师月工作评比制度》《班级管理周评比制度》《学生一日常规检查制度》。每天安排四重值日人员:1、行政值日。2、教师值日。3、学生大队干部值日。4、班级干部值日。坚持做好几项常规记录。如教师出勤登记,学生出勤登记,学生一日常规检查登记,班级日记,校务日记等。通过系列检查评比,使学校各项常规工作得以顺利推进。为我校校风校纪的优化,为学生良好行为习惯的逐渐养成,奠定了坚实的基础。我校教师都深深感受到了这种可喜的发展态势,学生也能较自觉的遵守各项规章,深受家长的一致好评。

  <二>、狠抓教育教学质量。

  质量是学校的生命线,是学校发展的前提。全面、优质的教学质量是我校锲而不舍的追求。在此方面我们也有新举措。

  1、抓好课堂教学这块主阵地,向40分针要质量。

  2、抓学生的作业练习,做好知识的巩固一环。

  3、抓学生的培优补差,做好面向全体与因才施教的工作。

  4、分阶段及时检测,让教师时刻明了学生学情,有的放矢的做好 复习补漏工作。

  5、严格年末检查评价,做好阶段总结评价及奖勤罚懒工作。对年

  末考试中成绩优异的科目任课教师实行重奖,对考试成绩差的 科任教师实施重罚。

  6、开展教育教学先进评比表彰活动。教师的作业、教案按月评利

  比,年末进行综合评比,评选出优秀教案8本,优秀学生作业7

  科,优秀班主任2名,优秀任课教师2名,优秀班集体2个。

  <三>、稳步实施校本培训与校本教研。

  1、校本教研。

  (1)分年级组“问题”研讨。

  各年级组的教研课要突出“问题”开展有针对性的研究。

  高年级组以“学生课内阅读与独立阅读中的盲点”为主题推 出了2堂专题研究课。

  中年级组以“如何克服学生计算时粗心的通病”推出了1堂 专题研究课。

  低年级组以“快乐的生字宝宝”“让学生学会独立解题”推

  出了语文、数学专题教研课若干堂。

  (2)、撰写《我的教学故事》开展征文评比。评选出了一、 二、三

  等奖。刘术华、张蕾、王卉等几位老师的小故事被评为一等奖并推荐到《岳麓课改通讯》栏目。继续开展《教学反思》征文,本年共收到教学反思三十多篇。从中精选了十来篇送区评选。

  (3)、以赛促研,举行学校课堂教学比武。

  采取自愿申报,年级组推荐相结合的方式产生比赛名单。有12位老师参加了比赛,评出了一等奖2名,二等奖4名,三等奖6名。积极参加区说、授、评教学竞赛。推出了陶飞老师的体育课参加区赛,获得了二等奖。另外还有张蕾,周慧芳,彭波,雷蕾等几位老师参加了区数学、英语科学等学科的说课比赛。

  (4)、联系学校实际,开发《安全教育》校本课程。

  为什么把安全教育作为一项开发课程,是因为我校处于特殊地理位置。我校学生比较分散,部分学生离学校比较远,为解决学生上学难的问题,学校争取镇政府的支持,租用十五路交通车早晚接送学生。为确保安全,学校每天安排教师跟车接送学生。此外仍有大批学生走读,上学、放学都要经过马路,存在许多安全隐患。其二,现在小学中学合并,使学生在校活动场地更狭窄,人员也更复杂,校园安全隐患也时刻存在。其三,学校食堂是仅次于博才学校的一个大食堂,食品卫生安全也是一大安全隐患。其四,学校校门口狭窄,坡陡弯急,一出校门便是车流密集的狭窄马路,安全隐患时刻存在。安全问题一直是我校的一块心病,如何确保安全,我们所能做的就是:教育、教育、再教育。每周集中一次的学校安全课,班主任老师每天一讲的安全教育十分钟,每年聘请专家来校上安全课。本学年,我们更将之上升到课程的高度,这便是我校〈安全教育〉校本课程的来由,这将是我校今后一直要坚持的一项课程。我们还将进一步做好经验总结,教材编写的工作。

  2、校本培训。

  (1)、全员培训。

  坚持每周一次的集中学习。分语、数、综合三组进行。要求各组长做好相关组织工作,作好学习记录。参加学习的教师要作好学习笔记,并在学习中发言讨论

  。督促全体教师开展自学和同伴互助式学习,每年要求做三千字的学习笔记,定年写学习心得。购买一定课改刊物和著作供教师学习。

  (2)、选派教师参加专门培训。

  A、骨干教师培训。

  督促几位在训的骨干教师按时参训,积极承担骨干班的教研课。还要为学校教师作一场以上的讲座。

  B、现代教育技术教师专职培训与全员培训。

  年初选派了蒋娅娟老师参加网络培训。年末我校又将安排17位老师参加因特尔末来教育培训。年中安排了7位老师参加了计算机高级培训。

  C、彭长庚老师参加了区教导主任培训班学习。

  D、及时派员参加区市组织的各类教学竞赛课和教学讲座。安排龙步升老师参加为年一周的全省青年教师课堂教学竞赛观摩。

  总之,在师训工作方面,我校是不计代价的进行,也确确实实的提升了虹桥学校教师队伍的整体素质。

  <四>、积极筹备现代校的建设。

  本年我校申报了长沙市现代教育技术实验学校,做好了申报资料的准备工作。抓住长沙市教师教学课件制作竞赛的机会发动全体教师都积极参加,要求每位教师都要制作一个课件,先在学校进行初评,从中精选了十几个课件送市参评。掀起现代教育技术培训的高潮,本年选送了十八位教师参加市因特尔末来教育培训。选送了5位教师参加计算机高级培训,这五位教师全部以优异的成绩圆满完成了培训学习。在硬件建设方面,学校领导主动找上级主管部门争取资金。虽然此项工作还只是一个起步,但我深信,在上级领导的重视支持下,加上我校全体老师的努力奋斗,在不久的将来,这项工作一定能取得成功,而且我们将再接再励,向省、国家级现代校努力。

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  各位领导、各位老师你们好!

  转眼本学期即将结束,我的工作得到学校领导和各位老师的大力支持和帮助,在此我表示衷心的感谢!现对本学期的工作做如下述职:

  一、认真落实教学计划,狠抓教学常规管理。

  常规教学管理要常抓不懈。常规管理繁杂琐碎,不仅包括课堂常规检查,随堂听课、教案抽查、学生作业处理等情况检查,是教学工作的重要环节和有效管理手段,是落实教学计划的根本保证。因此,我始终认真落实学校制定的教学教研常规,不断规范教师教学行为。从学期初开始,认真执行教学教研工作计划和工作记录,严格按照学校修订的规章制度去要求师生,检查评比相结合,表彰先进,督促后进。本学期我们学校的校级月考制度正常执行,考察科目涉及语文、数学,还有英语。期中期末考试正常进行,提高教学质量我们仍将常抓不懈。每周按时检查教师的备课教案,并做好批注。每次月考都让教师写好质量分析,填好月考成绩。开学初教师写好教学计划,期末让教师上交教学工作总结,教学质量。写好学生报告册,做好期末工作。

  二、为教师的发展着想,对教师负责。

  新课程对教师提出了更高的要求,学校要发展、要生存必须有一批高素质的教师队伍,同样教师今后要生存要发展必须具有过硬的本领。在校长的指导下,精心制定了以人为本的校本教研计划,通过数学组、语文组集体备课-上课-听课-说课——评课研讨这样的教研活动观摩。绿城之秋和名师大课堂这两次观摩课共派了18人去观摩,还上交了个人听课记录,让更多的教师参与到教研活动中来,提高了教师的课堂教学水平。教师们撰写了对大量的教研论文在各级各类获奖。

  三、营造教育教学研究氛围,扎实推进课程改革

  教科研是教学的源泉,是教改的先导,本学期来我校把教研目光锁定在课程改革这一时代教改的主旋律上,加强校本教研培训、规范教科研行为。坚持听课评课制度,坚持教学反思制度,督促教师完善成长档案,在老师们的积极参与下,顺利完成教师教学能力自评和校评,组织参加各级教学评比活动,进行校本教研培训和观摩活动。开展教师课堂教学比赛活动。不论哪个学科都要求所有任课教师积极参加。

  四、加强服务意识,对学校负责。

  作为教导主任,我能正确定位,努力做好校长的助手,协调各处工作,做好在以下几方面的工作:

  1、关心全体学生的全面发展,安排好学科兴趣小组活动,组织好学生的竞赛活动。

  2、协调解决教师在教育教学中的疑难,学校教师人数多,事务多,出现很多棘手问题,能及时解决。

  3、组织人员初步完成教学管理、教育督导等资料的搜集、整理、自查工作。

  4、完成科学、音乐、美术、计算机教科书循环使用的规章制度、过程管理和归档工作。

  作为教导主任,在学校负有一定的责任,感到有一定的压力,但好在我与学校的每一位教师合作得都非常愉快,即使工作中遇到意想不到的问题,能够互相谅解,正是有大家对教学工作的理解和支持,才能使我在承受着各种各样的压力的同时能够顺利完成学校布置的各项任务,奠定了学校发展的基础。我也期待着明年,坛泽小学的教学更上新的台阶。

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  本学期教导处本着服从领导,以人为本的教学模式不断的开展,并深化改革课堂中存在的诸多问题,加强了学校教师的集体素质,组建科研教主,规范老师的在校形象。教导处还组织学校的师生进行先进教育理念的学习,不断的从错误中吸取教训,提升自我的修养,提升教学的品质。如今期末将至,教导处进行本学期的工作总结。

  一、狠抓课堂质量

  教学事业在不断的发展,教师行业也有一些缺陷。在开学期间很多老师的上课都不够积极,经过家长的反应,称老师上课以敷衍的方式在教学,而周末则进行收费辅导。我们教导处在接到这种信息后组织人员进行排查,对上课进行敷衍的老师进行了思想教育,并且持续观察这些老师。通过这一个学期的努力,整体上校园内没有在出现过这类问题,整体教学质量达到满意的结果。

  二、推进改革、引入新教学器材

  在社会不断的发展中,教学模式也需要进行改变。我们组织老师认真的学习了全新的课程标准,让他们在上课的`时候更明确自己的目标,并且推出适合学生习惯的模式。如今引入的新教学器材非常管用,很多学子都积极的参与进来,不断的给我们提出意见,我们也在不断的学习中。通过这种方式,改变以往的学校思维,让寓教于乐深入孩子内心,让他们自愿学习。

  三、加强检查校内秩序

  通过不断的宣传和监督,如今校园内的整体秩序都有了很大的改变。从以前的胡乱扔垃圾,学生迟到,送外卖进校园等行为,到如今整体的整洁干净,老师也都在学校食堂吃饭。我们在不断的宣传校内校规,让规矩深入人心。

  总体来说进展还算都打到了预期,当然也有很多不足的地方,在今后也会不断的完善,让校园环境更加美好,让整体教学水平提升一个档次。

  农村小学教导工作总结汇总一篇扩展阅读范文9

各位领导,各位同事:

大家上午好!

我叫_x,现年_岁,在本校任教导主任一职,主要负责学校的教学工作。同时,我又教四年级的数学课程。作为一个一线的教师,更能深刻体会到一线教师的酸甜苦辣。所以,本学期在开展教学活动的时候,不死搬条条框框,多为教师们着想,聆听教师们的提议,并把教师们的想法传达给校长进行决策。让教师们愿意去做,乐意去做,并且还能完成教学任务,就是我最大的愿望。正是由于校长的大力支持和同事们的积极配合,才使得本学期的教学工作能够顺利开展,并圆满地完成了本学期的教学任务。如果说工作上还有不足的地方,那是自我的工作本事还有待提高。

下头我对本人的工作做如下三点点评:

一、对自我严格要求。

我自我负责教学这一块,自我又是一名普通的教师,所以,在要求教师们做到的地方,自我要首先做到。比如坚持上课有教案,不上无教案的课,又如作业批改既要有数量,又要有质量。又如听课时,把自我放在前面去让同事们听等等。

二、积极开展教学活动。

1、举行了两次硬笔书法比赛

为扭转学生书写的不良习惯,本期举行了两次硬笔书法比赛,并评出优等奖,发放奖品并在报栏位置进行展览,极大地调动和激发了学生写好字的热情。

2、举行中华诵读比赛。

让学生在比赛中,把自我学过的作品经过比赛展示出来,增加了学生对中华文化的热爱,促进了教学的开展,收到了良好的效果。

三、做好校长的助手,做自我力所能及的事情。

学校工作各式各样,并不只是教学工作。在教学之余,我积极协助校长做好学校的各项工作。只要是自我能做到的,都积极去做。当然,同事们如果有事吩咐,我也一样对待。

本学期工作结束了,但我并不简便,因为这次期末考试的成绩与上期相比,有的科目名次上升了,但有的却下降了,但总体上出现了下滑的迹象。我想这与我这个负责教学的是分不开的。也许是我在负责教学工作这一块有不胜任的地方。请领导和同事们及时提醒,我必须会虚心听取,认真改正。

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  一、指导思想:

  贯彻落实上海市教育工作会议和上海市基础教育工作会议精神,坚持“创新驱动、转型发展”的方针,围绕学校的三年发展规划,继续以促进学生发展、提高办学质量为基本目标,以教育科研为引领,以课程建设为中心,以课堂教学为重点,充分发挥教导处引领、服务、指导、管理的功能,注重过程管理、抓各项制度的落实,进一步扎实、创新地推进学校持续发展。

  二、工作目标:

  1、加强流程管理,重视过程化管理,抓好各项制度的落实。

  2、深化课程改革,加强学科课程建设,保障三类课程有效实施。

  3、聚焦课堂教学,加强学科课题研究,做好课题中期汇报工作。

  4、加强教研组建设,建设和谐发展的教师团队,提高课程的执行力。

  三、主要工作:

  (一)加强教学工作过程管理,抓好各项制度的落实

  1、认真落实《上海市中小学xx学年度课程计划及其说明的通知》,以先进的课程理念为指导,规范执行学校课程计划,有效实施三类课程,继续做好“专课专用”工作。

  2、依据《水丰路小学教学流程管理制度》,继续加强教学流程管理三级网络,各负其责,注重教学工作过程管理,切实抓好各项制度的落实。

  3、聚焦于教学五环节,进一步抓实备课、抓活课堂、抓精练习、抓勤辅导、抓好评价,并能根据制度对教学的各环节进行有效的监控。

  重点推进:

  课堂教学:继续开展“以学定教”的教学研究,把学生已有知识作为教学的切入点,根据学的需要设计教的过程和策略,为学生的学习提供丰富的学习经历、学习机会和学习经验。

  教师要强化知识教学的目标意识,同时要关注学科学习过程的体验和学习方法的习得,对学生在学习活动中的有效体验、对知识学习价值等要有深层的思考,提高学习策略的目标达成度。

  作业布置:各学科继续开展有效练习设计的研究,精心设计和选择作业,提倡作业布置少而精、分层递进和多样化,提倡布置发展性、创造性、活动性、实践性的作业。语、数、英教师应控制与协调学科作业量,杜绝教辅材料进课堂,减轻学生过重的学业负担。

  4、加强行政随堂听课的力度,改变随堂听课的方式,本着调研的目的,每周五行政深入课堂集中观课,并继续将听课与备课、作业等常规检查相结合,通过实施课堂调研活动,掌握各年级各学科的教学情况,及时发现亮点、发现问题,及时反馈与评价,加强课程的管理,提高教学的实效性。

  5、落实全学段各年级质量过程监控,探索学业水平绿色指标评价的有效方法,实施学生综合素质评价,在关注学业水平的同时,更关注学习动力、年度进步、学业负担、身心健康等指数。

  6、组织与指导四年级学生积极参与“xx年上海市中小学生学业质量绿色指标测试”,争取好成绩。

  7、继续严抓练习、试卷的命题工作,完善各学科教学资源库的建设;继续实行练习卷的分管教导签单制,强调各学科练习卷出题规范化、有针对性、分层要求,落实减负措施。

  8、加强校内外听课活动,教师外出进修课必听,学校各类研究课必听;教研组长每月至少随堂听课2节;备课组长、组员至少1节。每月随堂听课情况纳入教学考核之中。

  (二)发挥教研组、备课组的职能作用,提高校本教研品质

  1、加强教研组和备课组建设,积极发挥组长的引领作用,教研活动立足学习、实践、研究与反思,要做到明确研训主题、重视文本研读、加强策略研究、重视资料积累。

  2、在学校《基于“绿色指标”下,小学生健康发展习惯培养的实践与研究》课题研究背景下,各组要探索以“习惯培养,能力提升”为主旨的基础型课程校本化实施的途径方法。

  3、继续加强有效教学的研究,围绕“以学定教”的主题,做到以问题带教研、以专题带教研、以课题带教研。各教研组、备课组继续开展“同课异质”、“同课异构”等形式的教学研究活动,通过互相观摩研讨,促进教师之间的相互学习、相互督促。

  4、通过教研组、备课组的建设,积极落实校“课程与教学”工作三年发展规划,保障各类课程有效实施。

  基础型课程:注重对学生学力的培养,关注学生学习习惯的养成,形成相关策略,教学质量稳步上升;数学、美术学科国家课程的校本化实施初见成效。

  拓展型课程:加强校园集邮文化建设,把集邮普及融于学校限定拓展课程中;校本课程《好习惯·好生活》能起到示范辐射作用;高质量开好自主拓展课程中的兴趣活动与社团活动,学校有1/2以上教师承担拓展型课程。同时继续有效实施区本课程《心灵体操》、《少儿口语》,上好区推广课程《性别教育》、《集邮教育》和《儿童哲学》。

  探究性课程:学生在教师的指导下,通过提出问题——分析问题——解决问题的过程,学习探究的方法,体验探究过程。

  5、组织校优秀教研组或备课组进行教研展示活动,营造良好的教研氛围,并以此促进教研组、备课组建设的规范与创新。

  6、行政除实行蹲点制度深入各教研组活动外,还要参与各备课组的教研活动,以教研伙伴的身份与教师进行交流、对话,发挥好引领与指导作用,确保教研活动的有效,提高教学管理的效益。

  (三)引领教师专业化发展,提升教师对课程的执行力

  1、加强校本研修的专业引领,聘请区学科教研员、专家来校指导教研组、教师开展学科专题教学研究,不断提高教师的教育科学研究素质,提升教师对课程的执行力。

  2、加强学科教研的课题研究,营造良好的“学习实践—反思—矫正”的科研氛围。要基于问题、致力跟进、旨在创新,强调理论指导下的连环跟进式的实践研究,既注重解决实际问题,又注重经验的总结、理论的提升、规律的探索。学校将以课堂教学实践的形式进行“十二·五”课题中期汇报。并使之与说课、听课、评课活动相结合。

  3、积极发挥区骨干、校教育教学能手、校教育教学新秀骨干梯队在课程实施中的辐射引领作用。进一步加强对青年教师、职初教师的培养力度,完善学校已有的师徒带教机制。

  胡莹(区骨干)——刘恬怡

  胡晓琼(校教育教学能手)——袁园

  董慧静(校教育教学能手)——丁静嫕

  朱芸(校教育教学能手)——吴俏艳

  温沸(校教育教学能手)——张筠

  4、积极创造机会,组织与指导教师参加区的各类教育教学活动、比赛以及区各学科教研的公开教学,提高教学研究能力,提高学校的声誉。

  5、聚焦学科教学,继续关注教师的专业实践,抓好教师练兵活动。本学期将围绕作业布置和命题研究开展教学练兵活动,各教研组也将结合学科特点开展学科练兵,通过练兵活动,切实开展“减负增效”行动研究。

  6、积极参与区内各集团的展示交流活动,参与上理工集团的国家课程校本化实施项目《小学中年级语文单元整体教学实践研究》。

  (四)其他工作

  1、树立“健康第一”思想,深化“学生健康促进工程”,落实“学生每天在校体育锻炼一小时”,坚持“体教结合”,加强阳光体育运动。积极组织学生参加xx年区学生阳光体育大联赛;做好全校学生的体质监测工作,完善学生体质健康评价,做好学生肺活量、速度灵巧的提高,力争及格率达85%以上;组织开展好校新一届运动会;有序开展好大课间体育活动;采取积极措施,提高广播操和室内操的质量,培养学生重视体育锻炼的良好习惯。

  2、继续推进医生进校园与红十字工作,努力创建“全民健康生活方式示范小学”。积极开展爱牙日、洗手日、健康教育周等主题宣传日活动,运用信息化平台,加强学生健康管理,推进肥胖、近视、龋齿的干预工作。营造良好的学校卫生环境,培养学生良好的卫生习惯,做好全校学生体检工作,参与块的健康教育特色展示。

  3、协调各部门积极参加市区少年宫、少科站组织的群文活动,做到每个活动积极参与,活动前认真准备,活动中精心指导,活动后及时反思。做好艺术、科技特长生的档案建立和培养工作,创设条件,不断培养学生的审美情趣和创新意识,让学生感受学校生活的快乐。

  4、围绕增强学生愉悦体验、拓展学生成长空间,组织开展好新一届的校科技节活动。

  5、挖掘现有的学习活动资源,对全校的兴趣组和社团作新的调整,满足学生的个性化发展。同时加强对各兴趣组、社团活动成果的评价,将通过各种途径展示与反馈各兴趣组的活动情况,切实提高拓展型课程质量。

  6、做好语言文字工作,接受区语言文字示范校的验收与评估,抓好学校图书馆,积极参加区语委办开展的第三届汉字节等活动,开展好校推普周活动。

  7、开展英语学科周活动,提高学生学科学习兴趣、展示学习才能,丰富校园文化。

  8、全面抓好一年级学习准备期工作,开展好“一年级家长开放日”活动,使家长进一步了解课堂教学的状况及学生的学习情况,更好地加强家校沟通工作,做好幼小衔接工作。

  9、加强学校教育信息化工程建设,进一步规范“信息公开”栏目内容,

  做好校网、班网和学校教育教学资源库的建设,建立一年级新生的“家校互动”平台,并发挥好“家校互动”平台的作用。

  10、认真做好学籍管理、资料积累及其他一切教务工作。

  农村小学教导工作总结汇总一篇扩展阅读范文11

  一年来,在学校领导和同事们帮助、支持下,我逐渐认为,要成为一名称职的教导主任,应做到甘于奉献,勤于学习,善于研究,敢于创新,务本求实,团结协作。回顾一年来的工作,有喜悦,也有困惑;现就本年度的工作述职如下,恳请领导和同事们给予指导:

  身正为范,积极做好上级布置的各项工作

  俗作为教务主任,我首先要求自己做到正确定位,牢固树立两种意识。

  重视合作意识。作为一名中层干部,必须做到 上情下达 , 下情上晓 ,起桥梁沟通作用。在工作中,我能以求真务实的态度,顾全大局,融合群体,在校长室的指导下,制订好高中教导处的工作计划,并组织实施,使高中工作更有计划性、针对性、实效性,并注意总结教育教学方面的经验,及时召开各种会议,使高中教育教学工作运作正常。

  突出服务意识。教学是服务,管理更是服务

  教务处的工作是琐碎而繁杂的。因此,在平时工作中,我坚持两条原则:一是加强学习,不断加固精神防线,弘扬正气;二是乐于接受群众监督,自觉做到 三不 ,即工作时间长不计较,工作任务重不叫苦,做的事情多不厌烦。我始终认为,一个人无论职位高低,能力大小,都要对工作尽一份责任,献一份力量。我不断告诫自己,要以身作则,只有这样才能赢得教师们的信任与支持。在工作中,我要求别人做到的,我自己首先要做到,对待同志态度要谦和,和教师建立起平等的合作关系,注重团结,容人容言,荣辱不惊,提高心理承受能力。

  求真务实,努力工作

  一年来,紧紧围绕 教师成长和学生发展 这个中心,积极探索适合教师发展的管理形式,适合学生发展的教育方式;以坚定的信心、饱满的热情、求实的作风和创新的精神展开教导处工作;按照教学计划和课程标准的要求,开足开齐了课程,合理分解教学工作任务,制定教学工作计划,主持教导处人员会议和高中教职工会议,指导开展教研工作,协调解决教学中遇到的各类问题,跟踪检查教育教学全过程,做到检查务实,考核公正、公平,奖罚分明;做好毕业班的教育教学工作,确保教学任务的全面落实和教学质量的稳步提高。

  团结协作,服务教学

  教导处的主要职责是为教学服务,保证教学工作的正常开展,并为教学质量的逐步提高实施相应的管理,逐步探索和修订各项管理和评价措施。在校长室的指导下,每学期都制定了考核方案,有效地促进了教育教学工作的开展,使各年级组、广大教师心中有目标,行动有指导,教学有效果。

  做到学期有工作计划、有总结,每周有工作安排、大事有记载、活动有记录。每学期开学前,与教导处负责教研的同志积极商讨、谋划教研活动主题与方式,在教研活动中,主动探究、积极实践。教研活动锻炼了一批老师,课堂教学中,他们大胆尝试,有思想,有观点,对别人存在的问题毫无保留地真诚指出,对别人提出的不同意见和建议非常乐意接受。严格按照课程计划,开足上好各门课程,有计划组织开展新课改培训和新课改示范课、青年教师赛课活动。在这样一个良好的教研氛围中,老师们认识问题、发现问题和解决问题的能力提高了,教研活动的实效性也渐渐提高。

  教学是一项需要爱心与智慧的工作,教学中遇到的许多问题,需要依靠智慧来解决,智慧来自细心的观察,来自于勤奋地读书、勤奋地工作,来自于不断地反思,不断否定自我,超越自我。我爱书,也爱读书,再忙的时候没有放弃读书,我参加在职研修,努力提高自己各方面的水平。虽然在教学上我可以算是一个老兵了,但我仍没有放弃对教学基本功的训练,每学期带头上公开课,认真备好上好每一节,认真批改学生的作业,做好作业批改记录。

  课堂教学方面。

  我主动开设校内公开课和课改示范课,争取大家的评议。

  尽管教导处工作占去了我很多的精力,但在教学工作和辅导学生方面仍不敢放松。然而,自身教育教学水平和指导水平仍然不能适应时代,面对现实我时时提醒自己,要尽可能地善待自己,善待学生,与学生要象朋友一样,时时刻刻关心他们,爱护他们,我要做到爱生如子,我与学生有 师生心桥 作为联系的纽带。

  认真反思,努力改进

  回顾一年的工作,我感觉教导处的工作还比较稚拙,经验不足。随着教学形势的不断发展,还有不少的困惑和不足亟待解决。主要概括起来,有以下几点:

  一是 深 字的体现上还不够。对各位教师的困难和需要了解少,超前服务、及时服务、细致服务的工作还不到位。深入课堂、指导业务的力度还很不够。

  二是 实 字的体现上还不够抓细、抓实、抓具体和 一竿子插到底 的实干精神还不够强。

  三是 韧 字的体现上还不够。本人由于性格使然,处理问题有时考虑得过多,对教学过程的管理还不够有力,今后工作中要加以改进。

  一年的教务工作让我受益匪浅,泰戈尔说过:果实的事业是伟大的,花的事业是甜美的,叶的事业是平凡的。教务主任的事业就是叶的事业,我将不懈努力,在以后的工作中,我会加强学习,努力工作,克服不足,把这叶的事业进行到底。

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